18+
Тёмная тема

В Волжском 25 работодателей повысили зарплаты своим сотрудникам после вмешательства административной комиссии

Автор:
Экономика и бизнес

Комиссия по пополнению доходной части бюджета города Волжского ведет работу с предприятиями и организациями. В апреле 2016 года в администрации городского округа – город Волжский было проведено два заседания группы.

Подпишись на нас в дзене!

Чтобы не пропустить новые публикации

Комиссия по пополнению доходной части бюджета города Волжского ведет работу с предприятиями и организациями. В апреле 2016 года в администрации городского округа – город Волжский было проведено два заседания группы. 


После встреч с представителями волжских предприятий и организаций была погашена задолженность на общую сумму 4045,0 тыс. руб., в том числе - 3166,1 тыс. руб. - задолженность по страховым взносам в пенсионный фонд, 621 тыс. руб. – по налогу на доходы физических лиц, 241,4 тыс. руб. – по единому налогу на вмененный доход. Работодатели представили гарантийные письма по срокам погашения существующей задолженности.


Группа идет вперед: комиссия уделяет немало внимания вопросу выявления тех работодателей, которые выплачивают заработную плату ниже прожиточного минимума или минимального размера оплаты труда. По итогам двух последних заседаний 25 руководителей повысили зарплату 170 сотрудникам, из них 128 специалистам - до регионального минимума, установленного по Волгоградской области. Напомним, что он составляет 11209,2 руб.


Также рабочая группа разъясняет представителям предприятий и организаций, что недопустимо создавать задолженность по налогам и сборам. В случае злостных нарушений вся информация направляется в Гострудинспекцию и прокуратуру.


Фото: admvol.ru
Читайте нас в соцсетях!
Автор:
Оцените новость
Главное

РЕГИОНАЛЬНЫЙ ИНФОРМАЦИОННО-АНАЛИТИЧЕСКИЙ ЦЕНТР
Контакты:
Россия, 400066, Волгоградская область, г. Волгоград, ул. Мира, зд. 19, помещ. 1

Мы используем файлы сookie и обрабатываем персональные данные с использованием сервисов веб-аналитики. Продолжая использовать наш сайт, Вы соглашаетесь с нашей политикой конфиденциальности. Подтвердите Ваше согласие, нажав кнопку "Принять все"