Заместитель губернатора Волгоградской области Анна Писемская призвала представителей МСП региона, практикующих выплату «черной» (без заключения трудового договора) заработной платы работникам и терпящих трудности в период пандемии коронавируса, проявить социальную ответственность и либо найти возможность платить сотрудникам дальше, либо дать государству возможность поддержать людей в сложившейся ситуации, оформив трудовые отношения с работниками по закону. Свое обращение к бизнесу она озвучила во время сегодняшнего брифинга в РИАЦ.
Анна Писемская напомнила, что в период введения ограничительных мер в связи с ситуацией с коронавирусом как на федеральном, так и на региональном уровне разрабатываются меры поддержки для малого и среднего бизнеса. Постановлением правительства РФ утвержден перечень наиболее пострадавших отраслей для оказания первоочередной адресной поддержки, в том числе и для выплаты заработной платы работникам. Сегодня в этом постановлении уже 10 отраслей.
Однако, по ее словам, при анализе данных по группам налогоплательщиков, выяснилось, что в некоторых группах половина не имеет работников.
- Безусловно, есть виды деятельности, которые не предполагают привлечения наемных работников, либо предполагают заключение разовых гражданско-правовых договоров. Но есть определенный процент организаций и индивидуальных предпринимателей, которые платят или платили работником зарплату без оформления трудовых договоров. Все мы прекрасно понимаем, о чем сейчас идет речь, - отметила Писемская.
Она добавила, что государство всегда призывало бизнес-сообщество работать прозрачно, оформлять своих работников по закону. Это необходимо делать как раз для того, чтобы при наступлении трудных жизненных ситуаций государство могло оказать помощь бизнесу и работникам. Как раз сегодня такая ситуация наступила, и государство принимает дополнительные меры по поддержке граждан, потерявших работу в период действия ограничительных мер, и бизнеса, давая ему возможность выплатить зарплату. По тем людям, которые не числятся как трудоустроенные, и по ним нет сведений в базах данных, государству трудно понять, кто из них действительно потерял работу, а кто продолжает ее.
- У тех, кто получал работу и заработную плату без трудоустройства и не имеет сейчас возможность получить пособие от государства, есть полное моральное право претендовать на сохранение и выплату заработных плат с вашей стороны, - обратилась к таким руководителям Анна Писемская. - Призываю вас проявить социальную ответственность и принять меры по обращениям своих же работников, которые у вас были трудоустроены не по закону.
