24% волгоградских компаний готовы удерживать в штате пенсионеров

Почти четверть волгоградских работодателей (24%) готовы сохранять в штате сотрудников после их выхода на пенсию. Об этом сообщают «Городские вести» со ссылкой на результаты исследования сервиса SuperJob.

Согласно данным опроса, 38% компаний рассматривают пенсионеров наравне с другими соискателями. Еще 36% готовы приглашать специалистов пенсионного возраста на отдельные должности. При этом 26% работодателей не принимают на работу возрастных сотрудников.

Наиболее востребованы пенсионеры на позициях квалифицированных рабочих, инженеров, продавцов, водителей и врачей. Кроме того, работодатели трудоустраивают охранников, уборщиков, бухгалтеров, поваров, учителей и представителей среднего медицинского персонала.