Сотрудники 7 волгоградских компаний обучаются на «Фабрике процессов»
Обучение по новейшим методикам доступно для предприятий-участников нацпроекта «Производительность труда».
Сотрудники семи организаций Волгоградской области проходят обучение на тренинговой площадке «Фабрика процессов». Обучение по новейшим методикам доступно для предприятий-участников нацпроекта «Производительность труда».
«Фабрика процессов» — современное образовательное пространство, представляющее уменьшенную модель предприятия, где участники применяют на практике инструменты бережливого производства, учатся формулировать и решать проблемы, находить потери, которые тормозят производственный процесс. Сейчас на площадке обучаются коллективы завода «Метеор», МУП «Метроэлектротранс», МУП «Водоканал» г. Волжский, «ВКСМ», ТД «Грасс», компаний «Волгоградрезинотехника» и «Хоперская упаковка».
Как сообщает пресс-служба администрации Волгоградской области, участники проекта также дают экономическую оценку реализованным идеям. Это позволяет доработать нюансы на начальном этапе, спрогнозировать результаты дальнейших преобразований. Тренеры программы обучались по стандартам ФЦК.
«Главное в производстве — люди. Не капитал, не оборудование, не территория и не инструменты. Мне важно, что в бережливом производстве заложены именно эти принципы. Каждому члену команды удалось извлечь необходимые знания», — поделилась начальник кадров «ВКСМ» Юлия Еремеева.
Напомним, Волгоградская область вошла в число регионов-участников нацпроекта «Производительность труда» в 2019 году. На сегодняшний день работу над повышением эффективности производственных процессов ведут 40 региональных предприятий. Последним к участникам присоединилась компания «Вoлгограднефтемаш», которая в рамках нацпроекта получит расширенную поддержку.
Реализация нацпроекта в регионе идет по плану. Инструментам бережливого производства обучено порядка 200 человек, с помощью Фабрики их число возрастет в разы — до конца 2021-го планируют обучить 600 человек. Для участников нацпроекта это абсолютно бесплатно.
